Wertewissen für Entscheider und Entscheiderinnen

Um das transformative Potential der Werte für die Praxis von Entscheidern und Entscheiderinnen zu erschließen macht es Sinn unser gewohntes Wertbewusstsein zu reflektieren und neu zu ordnen. Auf der einen Seite besteht es aus einem Konglomerat von vermeintlichen Sicherheiten und Erwartungen, Ansprüchen, Gewohnheiten, Vorurteilen und Tabus. Kulturelle Normen, unwillkürlich ablaufende Denkmuster, moralische Hemmschwellen und populäre

Von |2021-08-26T12:50:21+01:002021-01-01|Kategorien: Führung|Tags: , , , |2 Kommentare

Werte, die kulturspezifischen Schlüsselbegriffe

Dadurch dass wir Werte als kulturspezifische Schlüsselbegriffe verstehen, erhalten wir einen Arbeitsbegriff um Kulturen zu analysieren. Und erst diese Analyse liefert die Basis für eine gezielte kulturelle Erneuerung, die den kulturellen Wandel und damit die Art wie wir die Welt begreifen und verändern, bewusst beeinflusst. Das gilt ebenso für eine Unternehmenskultur, wie die politische Kultur

Von |2021-03-10T08:30:06+01:002020-12-08|Kategorien: Kommunikation|Tags: , |0 Kommentare